最新调查显示台湾逾九成职场爸爸身心压力大

  • 日期:08-15
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中国新闻社,台北,8月5日(记者邢丽玉,杨承臣)每年8月8日,台湾父亲节即将到来。 Yes123求职网络于5日在台北宣布,一项新的调查显示,高达94%的职场父亲感到身心压力大,27.7%达到了令人无法接受的水平,超过一半的人认为由此引起的压力家庭和企业“同样大”。

调查的主题是“调查工作场所的爸爸和中年失业危机调查”。根据调查结果,37.1%的受访者表示他们“不属于”双薪家庭,他们对自己的家庭负责,也就是说,他们是家庭的“唯一”经济支柱。

此外,父亲在工作场所的平均工作时间是每天10小时;自报每日工作时间的21.3%超过12小时,74.7%超过9小时。这意味着大约四分之三的父亲害怕被过度劳累的风险所困扰。此外,平均而言,他们平日只能与孩子相处69.3分钟,他们可以与孩子共进晚餐不到三天。 39.3%的职场父亲认为他们与子女的关系疏远,92.3%的受访者表示他们考虑过改变子女的工作。

事业和家庭之间很难平衡。当您下班或度假时,除了照顾您的孩子外,您还应该照顾您的父母和您的妻子。调查还显示,44.6%的职场爸爸认为他们可以在一年中的某一天真正休息;他们平均只享受3.3天。因此,多达84.2%的爸爸透露“有一段时间可以远离家乡。

此外,77.4%的在职父亲对中年失业表示担忧,主要原因是缺乏专业技能,工作场所因年龄歧视,缺乏外语能力等.61.5%的受访者表示他们有应对策略,例如考虑学习第二专业知识,辞职以寻找新工作,取得专业执照等。

对于即将到来的父亲节,工作场所之父“最期待”的礼物,在重新选举的情况下,前五名是:现金,出境旅行,智能手机,国内旅行和家庭照片。

是123求职网络发言人杨宗斌建议,主管部门和企业应从照顾“工人全家”的角度出发,为工作场所父亲创造一个更友好的工作环境,协助他们参与工作。职业培训,并提供补贴福利,让他们无后顾之忧。

这项调查于7月3日至18日在互联网上为一名有孩子和工作的男性成员进行。有效问卷为1176,置信度为95%,误差值为正负2.86个百分点。 (完)